Adecco organizuje całodzienne dni otwarte

Data dodania: 21.04.2017

Oddziały Adecco w 46 krajach, w których działa grupa, organizują całodzienne dni otwarte, w ramach których odbędą się warsztaty z budowania kariery i tworzenia CV.

Już 26 kwietnia ponad 700 terenowych oddziałów z 46 krajów, w których działa Adecco, zorganizuje dzień otwarty dla młodych ludzi. Eksperci pomogą im odnaleźć własną „drogę do zatrudnienia”. W tej chwili na świecie 71 milionów młodych ludzi pozostaje bez zatrudnienia. Na te zmiany nakładają się nowe wymagania związane z poszukiwanymi umiejętnościami oraz przekształcenia społeczne owocujące dużą niepewnością jutra. Tymczasem pierwszych kilka lat między szkołą a zdobyciem doświadczenia w pierwszej pracy jest krytyczne dla dalszego rozwoju kariery.

Największe szanse na pracę mają doświadczeni pracownicy. Jednocześnie to właśnie doświadczenia najczęściej i najbardziej brakuje świeżo upieczonym absolwentom. Większość ludzi opuszczających szkołę zupełnie nie ma pomysłu na swój dalszy rozwój ani sprecyzowanych planów związanych z rozwojem zawodowym.

Adecco organizuje całodzienne dni otwarte

Dzień dla młodych

Z myślą o nich Adecco organizuje pierwszy w historii „Global Experience Work Day”. W biurach Adecco młodzi ludzie będą mogli uzyskać eksperckie wsparcie i dowiedzieć się, jakie są dostępne ścieżki kariery oraz jak wygląda codzienność niektórych zawodów. W Polsce Adecco zaprasza studentów do swoich biur w Warszawie, Poznaniu, Gdańsku i Łodzi.

Na spotkaniu zorganizowane zostaną warsztaty z poprawnego konstruowania CV, budowania profesjonalnego wizerunku w mediach społecznościowych oraz zachowania podczas rozmów kwalifikacyjnych. Wydarzenie pozwoli im się zorientować, jakie umiejętności są w tej chwili poszukiwane na rynku pracy oraz w jaki sposób można je zdobyć. W trakcie dni otwartych będzie się można także zapoznać z oferowanymi przez Grupę Adecco programami staży i praktyk.

Szansa dla wszystkich

– Gdy zaczynałem swoją karierę w marketingu w 1987 roku, mogłem wybrać, czy chcę pracować w sklepie rodziców, czy u międzynarodowego retailera, gdzie miałem możliwość poczuć jak szybko zmienia się rynek. Każdy krok pozwalał mi lepiej się rozeznać, kim chcę być, jak powinienem kierować swoją karierą oraz jakie umiejętności są potrzebne na rynku pracy – wskazuje Alain Dehaze, CEO The Adecco Group. – Dzisiaj młodzi ludzie nie zawsze mają tyle możliwości. Dlatego tym chętniej otworzymy dla nich drzwi, by mogli zasięgnąć rady bardziej doświadczonych kolegów i ekspertów, którzy pomogą im wystartować na rynku pracy.

Według danych Międzynarodowej Organizacji Pracy w 2016 roku było 71 milionów bezrobotnych młodych ludzi. Jednocześnie rewolucja IT wciąż tworzy nowe miejsca pracy, na które pracodawcy nie mogą znaleźć odpowiednich kandydatów. Przedsiębiorcy narzekają na jakość edukacji, która nie jest w stanie dostarczyć na rynek pracowników o odpowiednich kwalifikacjach.

Anna Wicha Adecco– Dane Eurostatu[1] wskazują, że mimo historycznie niskiego poziomu bezrobocia w Polsce, (5,9 proc. według danych Eurostatu) wśród młodych bez pracy pozostaje 17,5 proc. zdolnych do pracy. To nieco mniej niż średnia dla całej Unii Europejskiej, która wynosi 18,6 procent, natomiast wciąż są to duże liczby. Mam nadzieję, że dzięki takim inicjatywom uda się je zmniejszyć – dodaje Anna Wicha dyrektor generalna Adecco Poland.

„Experience Work Day” jest pochodną sukcesu „Adecco Group Street Day”, uruchomionego w 2012 roku programu, który pomógł już 3 milionom ludzi lepiej odnaleźć się na rynku pracy. Jest to także element szerszego, zapoczątkowanego w 2013 roku programu „Adecco Way to Work”, którego misją jest walka z bezrobociem młodych oraz ich niedopasowaniem do współczesnego rynku pracy. W zorganizowanych z myślą o młodych ludziach programach wzięło udział ponad 10,7 tys. osób na całym świecie. Jednym z najbardziej spektakularnych elementów programu jest konkurs „CEO for one month”, w ramach którego absolwent lub student może przez miesiąc pełnić obowiązki prezesa Adecco w swoim kraju. Najlepszy z całego świata na miesiąc zasiada w fotelu prezesa światowej grupy.

 

Więcej informacji o programie na stronie adecco.pl/waytowork.


[1]     http://appsso.eurostat.ec.europa.eu/nui/submitViewTableAction.do

Komentarze

Materiały powiązane

KarieraPanie informatyku - zaplanuj swój rozwój
Panie informatyku - zaplanuj swój rozwój
23.03.2017
KarieraKarol Wyka nowym dyrektorem ds. wynajmu w Polsce
Karol Wyka nowym dyrektorem ds. wynajmu w Polsce
19.04.2017
EdukacjaSztuczna inteligencja wkracza do Warszawy!
Sztuczna inteligencja wkracza do Warszawy!
27.04.2017
Poprzedni
Regulacje prawne ułatwiające godzenie pracy z życiem prywatnym
Regulacje prawne ułatwiające godzenie pracy z życiem prywatnym
Następny
Światowi giganci stawiają na Bydgoszcz
Światowi giganci stawiają na Bydgoszcz

Newsletter

Kalendarium

  • Kongres Business Intelligence Trends – efektywna analityka biznesowa27.06.2017 Warszawa
  • Banking Tech & Security 29.06.2017 Warszawa
  • Emerging Markets Business Conference 2017 – bliżej rynków wschodzących29.06.2017 Warszawa
Zobacz inne

Rekrutacja

  • Starszy KonsultantKPMG w PolsceWarszawa
  • Specjalista ds. TelesprzedażyPro ProgressioWarszawa
  • Konsultant ds. obsługi klienta niemieckojęzycznego Gi GroupGdynia
  • Junior Administration Specialist in Procurement TeamCAPITA (POLSKA) SP z o.o.Kraków
  • Client Services Specialist CAPITA (POLSKA) SP z o.o.Kraków
Zobacz inne
  • Pro ProgressioOutsourcing - promocja, edukacja, networking
  • Gi GroupDoradztwo i Consulting, Search&Selection, Head Hunting, Rekrutacje stałe i praca tymczasowa
  • KPMG w PolsceAudyt, doradztwo podatkowe, doradztwo gospodarcze i doradztwo księgowe.
  • CAPITA (POLSKA) SP z o.o.Finanse i Księgowość; Rekrutacja i zasoby ludzkie; Profesjonalne usługi w wielu językach; Wsparcie i usprawnianie procesów, Ubezpieczenia, Obsługa Klienta i wsparcie sprzedaży; Outsourcing usług prawniczych
Zobacz inne

Eksperci

Krzysztof Misiak
Krzysztof MisiakKrzysztof dołączył do Cushman & Wakefield w 2007 r. jako młodszy negocjator w dziale powierzchni biurowych, od początku angażując się w prowadzenie transakcji na rynku biurowym poza Warszawą. Z sukcesem przeprowadził transakcje najmu obejmujące ponad 200 tys. m2 powierzchni biurowej, z czego znaczna część przypada na branżę BPO/SSC/ITO.
zobacz innych

Bibliografia Outsourcingu

Mamy już 31999
pozycji w bazie

Outsourcing&More

Newsroom

  • Dyrektywy, a oświetlenie LEDDyrektywy, a oświetlenie LED23.06.2017
  • 20-ste urodziny Colliers International 20-ste urodziny Colliers International 23.06.2017
  • Kielce na weekend 23 - 25 czerwcaKielce na weekend 23 - 25 czerwca23.06.2017
  • Krakowianie pokochali jazdę roweremKrakowianie pokochali jazdę rowerem23.06.2017
  • Opole na weekend 23 - 25 czerwcaOpole na weekend 23 - 25 czerwca23.06.2017
Zobacz inne

Literatura

Employer branding. Marka pracodawcy w praktyce
Employer branding. Marka pracodawcy w praktyceSłowa i Myśli
Zobacz inne

Blogi

  • Jak skutecznie motywować zespół do działania?  A czy Ty jesteś zmotywowany, szefie?
    Jak skutecznie motywować zespół do działania? A czy Ty jesteś zmotywowany, szefie?Robert Zych
  • Drużyna  pierścienia z Savills przeanalizowała Mordor
    Drużyna pierścienia z Savills przeanalizowała MordorDymitr Doktór
  • SSC – co to jest?
    SSC – co to jest?Wiktor Doktór
  • Koniec z niewłaściwymi pracownikami w zespole. Sprawdź ich kompetencje
    Koniec z niewłaściwymi pracownikami w zespole. Sprawdź ich kompetencjeAnna Sarnacka–Smith
  • Potencjał tkwi w miastach regionalnych
    Potencjał tkwi w miastach regionalnychWiktor Doktór
Zobacz inne
  • Marzena Sawicka
    Marzena SawickaEkspert i autorka programów szkoleniowych. Aktywnie uczestniczy w kształtowaniu środowiska branży szkoleniowo – doradczej w Polsce.
  • Piotr  Rutkowski
    Piotr Rutkowski Ekspert ds. outsourcingu
  • Karol Froń
    Karol Froń
  • Dymitr Doktór
    Dymitr DoktórEkspert w dziedzinie marketingu, wizjoner, pasjonat rozwiązań outsourcingowych oraz optymalizacji. Redaktor Naczelny magazynu Outsourcing&More.
  • Wiktor Doktór
    Wiktor DoktórEkspert branży outsourcingowej
Zobacz inne

Baza Firm

CBRE Polska Sp. z o.o.
CBRE Polska Sp. z o.o.
Zobacz inne