Blogi
Anna Sarnacka–Smith
liczba postów15
liczba odsłon5 101
Anna Sarnacka–SmithDIAGNOZA KOMPETENCJI DISC D3, EFFECTIVENESSJestem trenerem biznesu, konsultantem HR w EFFECTIVENESS, autorką książki "Everest lidera. O wartościach, silnym zespole i skutecznym przywództwie" (MT Biznes). Pomagam Klientom w podejmowaniu właściwych decyzji rekrutacyjnych, w budowaniu efektywnych zespołów, byciu jeszcze lepszym liderem, doradzam w sytuacjach konfliktowych oraz diagnozuję, dlaczego jedni osiągają efekty a inni nie. Dzięki temu Klienci mogą skupić się na rozwoju biznesu, mając do tego zmotywowany zespół, rozumiejący ich cele i wartości. Prowadzę bloga www.disc.com.pl oraz The Leadership Academy online (www.annasarnackasmith.com). Informacje o mojej książce: http://www.mtbiznes.pl/b2117-everest-lidera.htm
Koniec z niewłaściwymi pracownikami w zespole. Sprawdź ich kompetencje15.06.2017 23:33:38Czasem jako szefowie mamy po prostu dość „walki” z pracownikami, brakuje nam siły, motywacji i najzwyczajniej przestaje się nam chcieć udowadniać, że naprawdę nam na nich zależy i że naprawdę chcemy, aby im się chciało pracować efektywnie.Czytaj całość
Problem z terminowością w Twoim zespole?31.05.2017 01:14:33Jest jedna rzecz, której nie toleruję, która doprowadza mnie do wściekłości, której nie umiem wyegzekwować: moi ludzie mają problem z terminowością, staję na głowie, mówię, że tego oczekuję i nic, pokazuję, jak to się przekłada na opóźnienie celów, które mamy do osiągnięcia, i nic – usłyszałam od Klienta. Znasz to? Czytaj całość
JAK MOTYWOWAĆ PRACOWNIKÓW DO DZIAŁANIA?16.05.2017 20:36:32Wyobraź sobie, że Twoja firma to gra strategiczna. I aby można było rozpocząć grę, potrzebny wpierw był pomysł, zdefiniowanie zasad gry, przygotowanie zasobów, określenie, o co tak naprawdę gramy. I choćby udało się opracować najbardziej ekscytujący scenariusz i innowacyjne elementy gry, to aby można było grać, potrzebni są do tego gracze. Pytanie, które w tym momencie postawi z pewnością niejeden szef, to jak motywować pracowników do działania?Czytaj całość
MILION CZY GROSZ – CO WYBIERASZ?21.02.2017 23:09:43Wyobraź sobie, że możesz dziś otrzymać 1 000 000 złotych albo 1 grosz i każdego kolejnego dnia podwojoną jego wartość, i tak przez miesiąc; więc dziś dostaniesz 1 grosz, 2. dnia 2 grosze, 3. dnia 4 grosze i tak dalej. Co byś wybrał? Czytaj całość
10 zachowań skutecznego lidera - case study15.02.2017 17:45:37Wiara w siebie i w swoje kompetencje nie jest brakiem skromności, a świadomością siebie i szacunkiem do tego, kim się jest i czego na danym etapie życia udało się nam dokonać. Chcąc być liderem dla zespołu, musisz wiedzieć, co właśnie Ty im dajesz; chcąc być liderem dla klienta, musisz wiedzieć, do Ty mu dasz z siebie, co Cię wyróżnia, dlaczego Ty?Czytaj całość
Mierzenie kompetencji sprzedawców potrzebne od zaraz? Wyniki badań04.10.2016 16:05:02Jeśli chcesz, aby Twój zespół sprzedaży był efektywny, rób przegląd jego kompetencji; badaj poziom tego, jak bardzo jest nastawiony na cel, szukanie rozwiązań, ile w nim determinacji do tego, aby jak najszybciej domykać sprzedaż i czy umie dostosować swój styl zachowania do potrzeb klienta. To wszystko da się przewidzieć!Czytaj całość
Aby w pracownikach było więcej entuzjazmu...30.09.2016 22:28:22Daj pracownikowi robić to, co jest naprawdę jego PASJĄ. Tylko wtedy zobaczysz prawdziwy entuzjazm i jego efektywność. To w jakich zadaniach będzie najbardziej skuteczny i w pełni zaangażowany, da się w bardzo prosty sposób przewidzieć. Czytaj całość
Tłumaczysz a i tak "robią to po swojemu"? Case asertywna odmowa28.07.2016 09:56:13Na ile wspierać pracownika w codziennych zadaniach? Dlaczego nawet najlepszy pracownik w pewnych obszarach może potrzebować pomocy? Czytaj całość
Tata dwulatka z lekcją o byciu liderem15.07.2016 09:36:44Być dyrektywnym czy łagodnym szefem? Czego potrzebuje pracownik, aby chciał być jeszcze lepszym w tym, co robi?Czytaj całość
Czy to prawda, że pracownicy „nie rozumieją prostych poleceń”? Case study29.06.2016 15:56:06Masz wrażenie, że Ty i pracownicy mówicie "innym językiem"? Dlaczego w komunikacji o prostych zadaniach dochodzi do konfliktów? Co to znaczy, że ktoś ma inny styl komunikacji? Co zrobić, aby się porozumieć?Czytaj całość
Rekrutacja – co zrobić, aby zatrudnić właściwą osobę za pierwszym razem?22.06.2016 16:49:49Co zrobić, aby zatrudnić właściwą osobę za pierwszym razem? Jak formułować ogłoszenia rekrutacyjne? Czy warto wspierać się badaniem kompetencji miękkich w rekrutacji? Jak zadawać pytania, aby móc potwierdzić deklarowane kompetencje?Czytaj całość
Kiedy terminowość jest wyzwaniem dla pracowników...14.06.2016 00:17:46Jest jedna rzecz, której nie toleruję, której nie umiem wyegzekwować: moi ludzie nie przestrzegają terminów, mówię, że tego oczekuję i nic, pokazuję, jak to się przekłada na opóźnienie celów, które mamy do osiągnięcia, i nic - powiedział mi kiedyś klient w rozmowie. Znasz to? Dlaczego tak się dzieje i jakie jest rozwiązanie?Czytaj całość

Newsletter

Kalendarium

  • Irlandzkie technologie medyczne 2018 - najnowsze rozwiązania, produkty, studia przypadków21.02.2018 Warszawa
  • V Konferencja Service Process Improvement Network 22.02.2018 Kraków
  • WORKFLOW TRENDS28.02.2018 Warszawa
Zobacz inne

Rekrutacja

  • Specjalista ds. Zarządzania JakościąESKOM IT Sp. z o.o.Warszawa
  • HR & Payroll AdministratorAntal Sp. z o.o.Gdańsk
  • Księgowy/a w dziale AP z językiem francuskimAntal Sp. z o.o.Gdynia
  • Doradca Klienta Biznesowego ze znajomością języka niemieckiegoAntal Sp. z o.o.Katowice
  • Customer Service Support with Finnish/DanishAntal Sp. z o.o.Kraków
Zobacz inne
  • Adecco Poland Sp. z o.o.Doradztwo personalne, usługi HR
  • Antal Sp. z o.o.Rekrutacja, HR consulting, market research
  • ESKOM IT Sp. z o.o.IT Outsourcing & Solutions
Zobacz inne

Newsroom

  • V Gala Outsourcing Stars - Sebastian Bedekier i Błażej Kucharski, Colliers InternationalV Gala Outsourcing Stars - Sebastian Bedekier i Błażej Kucharski, Colliers International19.02.2018
  • 20-lecie Gi Group20-lecie Gi Group19.02.2018
  • Katarzyna Michnikowska - o zmianach na rynku handlowymKatarzyna Michnikowska - o zmianach na rynku handlowym19.02.2018
  • Krzesło LEIA Kinnarps zdobywcą nagrody iF DESIGN AWARD 2018Krzesło LEIA Kinnarps zdobywcą nagrody iF DESIGN AWARD 201819.02.2018
  • Wojciech Tyborowski – Tygrys Biznesu 2017 mówi o branży BSSWojciech Tyborowski – Tygrys Biznesu 2017 mówi o branży BSS19.02.2018
Zobacz inne

Bibliografia Outsourcingu

Mamy już 36760
pozycji w bazie

Outsourcing&More

Literatura

Metoda Running Lean
Metoda Running LeanOnepress
Zobacz inne

Baza Firm

4 Synchronicity
4 Synchronicity
Zobacz inne