Bydgoszcz sprzyja rozwojowi w mieście i czeka na nowych inwestorów

Data dodania: 27.04.2016

Bydgoszcz nierozerwalnie związana jest z branżą telekomunikacyjną, a historia miasta odzwierciedla dynamiczne przemiany w tym sektorze. Przyczynia się do tego również kapitał ludzki, szkolnictwo oraz wsparcie ze strony władz.

Wykwalifikowana kadra sprawia, że nad Brdą intensywnie rozwija się sektor BPO/SCC, który wyrósł na bazie producenta centrali telefonicznych Telfy. Kontynuatorem tych działań był Alcatel-Lucent, światowy dostawca sprzętu, oprogramowania i usług telekomunikacyjnych, który połączył się w styczniu 2016 r. z fińską Nokią, tworząc Nokia Corporation – jedną z największych firm na świecie.

Potencjał miasta dla sektora nowoczesnych usług dostrzegają inwestorzy. W lutym 2016 r. na gali CEE Shared Services and Outsourcing Awards Bydgoszcz otrzymała tytuł „Emerging City of the Year”. Pokonując innych nominowanych: Szczecin, Rzeszów, Lublin i Opole potwierdziła silną pozycję ważnego ośrodka wsparcia dla globalnych firm inwestujących w regionie.

Bydgoszcz specjalizuje się w świadczeniu usług outsourcingowych w obrębie IT (ponad 6000 osób), a całość zatrudnienia branży szacuje się na 8600 pracowników. W mieście działają globalne firmy sektora BPO/SCC. Atos IT Services oferuje zaawansowane rozwiązania z zakresu usług konsultingowych, integracji systemów operacyjnych, outsourcingu procesów biznesowych, Cloud, Big Data oraz Cyber-Security. Brytyjska Mobica Ltd. rozwija w Bydgoszczy największy oddział w Polsce, będąc globalnym dostawcą oprogramowania na urządzenia mobilne, szczególnie aplikacje dedykowane dla sektora finansowego i bankowego. Kolejnym reprezentantem branży IT w mieście jest SDL Poland, jedyny polski oddział spółki działającej w 37 państwach. Zatrudnia programistów, tłumaczy i specjalistów DTP oferujących usługi dla takich marek jak Casio, Emirates, Yamaha, Philips czy Scania. Także amerykańska firma Genesys wybrała Bydgoszcz na jedno ze swych centrów, rozwijając zaawansowane rozwiązania w zakresie obsługi klientów.

Rozwój sektora IT w mieście to nie tylko duże firmy, ale także MŚP wywodzące się z Bydgoszczy. OPONEO.PL S.A. jest ogólnopolskim liderem sprzedaży opon i felg przez internet, a także największym tego typu sprzedawcą w kraju. Pomyślnie rozwija także sprzedaż w innych państwach europejskich, w tym we Francji, Włoszech, Turcji, Wielkiej Brytanii czy Hiszpanii. Warto wspomnieć także o Vivid Games S.A., jednym z najnowocześniejszych, niezależnych studiów deweloperskich i największym w Polsce producencie gier mobilnych. T Komp to producent oprogramowania wspierającego zarządzania informacją, który posiada w ofercie m.in. systemy wspomagające elektroniczny obieg dokumentacji oraz bezpieczeństwo informacji. W mieście działa też Bydgoski Klaster Informatyczny, zrzeszający firmy sektora IT współpracujące w ramach wspólnych działań biznesowych.

Niezwykle ważnym czynnikiem dla rozwoju branży nowoczesnych usług w mieście jest kapitał ludzki. Bydgoszcz to największy ośrodek akademicki w województwie kujawsko-pomorskim, liczący prawie 37 tys. studentów. Łącznie w roku 2014/2015 na kierunkach informatycznych w Bydgoszczy studiowało stacjonarnie 742 osób, a niestacjonarnie – 567. W tym samym roku mury wszystkich uczelni opuściło łącznie ok. 450 absolwentów tego kierunku. Lokalne szkoły wyższe kształcą także kadry przygotowane do pracy w środowisku obcojęzycznym na kierunkach takich jak filologia angielska, germańska, rosyjska, hiszpańska, francuska czy włoska. Wykwalifikowana kadra managerska może dokształcić się na wielu z dostępnych studiów podyplomowych z obszaru: F&A, IT, logistyki czy zarządzania. Miasto posiada więc rozwiniętą bazę technologiczną i naukową, stanowiącą ważny argument dla kolejnych firm pragnących nad Brdą otworzyć swoje przedstawicielstwa. Bydgoszcz kładzie także duży nacisk na szkolnictwo zawodowe i techniczne. Mając na uwadze długoterminowy rozwój sektora IT, dba o powstanie przyszłych kadr zasilających lokalne firmy informatyczne, telekomunikacyjne i outsourcingowe. W tym celu wspomaga rozwój szkolnictwa technicznego. W roku szkolnym do klas informatycznych i pokrewnych publicznych szkół kształcenia zawodowego uczęszczało 1571 uczniów, a do niepublicznych – 758. Jednocześnie szkołę ukończyło 382 absolwentów ośrodków pierwszego typu i 196 drugiego. W klasach informatycznych we wszystkich typach szkół ponadpodstawowych (gimnazjach, zawodowych, technikach, liceach, policealnych) uczy się w 92 klasach 2543 uczniów.

Niniejszy potencjał ludzki świadczy o korzystnych warunkach dla rozwoju sektora BPO/SCC w mieście. Równie ważna jest profesjonalna obsługa partnerów biznesowych, doceniona nagrodą Eurobuild Awards 2015 dla miasta najbardziej przyjaznego inwestorom. W Bydgoszczy stale powiększa się powierzchnia biurowa (łącznie 56 tys. m², planowane kolejne 32 tys. m²). W lipcu 2016  r. oddany do użytku zostanie pierwszy budynek w Optimum Park – parku biurowym klasy A o docelowej powierzchni 18 tys. m². Kolejne inwestycje budowlane to Immobile K3 przy Placu Kościeleckich, Arkada Business Park przy Rondzie Fordońskim oraz Biznes Park przy ul.Kraszewskiego 1. Warto wspomnieć także o dynamicznie rozwijającym się Bydgoskim Parku Przemysłowo-Technologicznym, siedzibie ponad 60 firm.

Utworzona w 2013 r. Bydgoska Agencja Rozwoju Regionalnego wspomaga realizację projektów inwestycyjnych w mieście, będąc dla przedsiębiorców wsparciem na każdym etapie realizacji inwestycji. Efektem działania BARR i samorządu jest m.in. pierwsze miejsce w niezależnym raporcie Banku Światowego „Doing Business Poland 2015”. Mając na uwadze fakt, iż postępujący rozwój lokalnego sektora branży BPP/SCC stanowi wartość dla wszystkich bydgoszczan, BARR pragnie stale poszukiwać nowych firm zainteresowanych inwestowaniem nad Brdą. Dlatego też kontynuuje kampanie: „Bydgoszcz otwarta na outsourcing”, „Szkoła BPO” oraz „Bydgoszcz szuka talentów”, wspierając ulokowane w mieście biznesowe centra IT.

Materiały powiązane

InwestycjeWpływ portowej hossy i sytuacji na rynku pracy na sektor magazynowy w województwie zachodniopomorskim
Wpływ portowej hossy i sytuacji na rynku pracy na sektor magazynowy w województwie zachodniopomorskim
06.02.2019
KarieraKiedy marzymy o tym by zmienić pracę
Kiedy marzymy o tym by zmienić pracę
29.01.2019
NieruchomościSpark C z certyfikatem WELL Interior
Spark C z certyfikatem WELL Interior
01.04.2019
Poprzedni
Ruch inwestycyjny w częstochowskich strefach ekonomicznych. Są kolejne przetargi
Ruch inwestycyjny w częstochowskich strefach ekonomicznych. Są kolejne przetargi
Następny
Wybierz swój biurowy styl
Wybierz swój biurowy styl

Newsletter

Kalendarium

  • 19th Annual Shared Services and Outsourcing Week Europe 201913.05.2019 Lizbona
  • The Content IQ Summit London23.05.2019 Londyn
  • IX Europejski Kongres Finansowy 03.06.2019 Sopot
Zobacz inne

Oferty Pracy

  • Analityk z językiem hiszpańskimAntal Sp. z o.o.Kraków
  • Buyer with GermanAntal Sp. z o.o.Gdańsk
  • GL Team LeaderAntal Sp. z o.o.Szczecin
  • HR Specialist with Norwegian, Dutch, Swedish, DanishAntal Sp. z o.o.Kraków
Zobacz inne
  • Antal Sp. z o.o.Rekrutacja, HR consulting, market research
Zobacz inne

Eksperci

Sebastian Osuch
Sebastian Osuch
zobacz innych

Bibliografia Outsourcingu

Mamy już 42911
pozycji w bazie

Outsourcing&More

Newsroom

  • Szkoła ma nadążyć za biznesem? Edukacja 2.0Szkoła ma nadążyć za biznesem? Edukacja 2.019.04.2019
  • Warsztaty z Adaptive Group podczas Shared Services & Outsourcing Week Lisbon 2019Warsztaty z Adaptive Group podczas Shared Services & Outsourcing Week Lisbon 201919.04.2019
  • Obecny rok ma być dla stolicy Wielkopolski rekordowy Obecny rok ma być dla stolicy Wielkopolski rekordowy 18.04.2019
  • Lepsza praca w cieniu matemtykiLepsza praca w cieniu matemtyki18.04.2019
  • Wiosna w biurzeWiosna w biurze18.04.2019
Zobacz inne

Literatura

Centra offshore na globalnych rynkach finansowych
Centra offshore na globalnych rynkach finansowychPWE Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Zobacz inne

Blogi

  • Wellness: Dzieci w biurze
    Wellness: Dzieci w biurzeKarina Kreja
  • Jak prowadzić aktywną sprzedaż wykorzystując wiedzę o potrzebach klienta?
    Jak prowadzić aktywną sprzedaż wykorzystując wiedzę o potrzebach klienta?Robert Zych
  • Co robimy w nie-pracy?
    Co robimy w nie-pracy?Karina Kreja
  • "Biurowe aaS'y"
    "Biurowe aaS'y"Karina Kreja
  • Ile kosztuje nas praca?
    Ile kosztuje nas praca?Karina Kreja
Zobacz inne
  • Anna Sarnacka–Smith
    Anna Sarnacka–SmithDIAGNOZA KOMPETENCJI DISC D3, EFFECTIVENESS
  • Daniel Bąk
    Daniel BąkEkspert w dziedzinie BPM, ECM, Back Office Outsourcing, Zarządzanie dokumentami
  • Waldek Olbryk
    Waldek Olbryk
  • Piotr  Rutkowski
    Piotr Rutkowski Ekspert ds. outsourcingu
  • Robert Zych
    Robert ZychWspółwłaściciel firmy szkoleniowej Kontrakt OSH.
Zobacz inne

Baza Firm

SoftServe Poland
SoftServe Poland
Zobacz inne