Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

Data dodania: 01.03.2018

O tym, że praca w biurze powinna być komfortowa, nie trzeba za bardzo nikogo przekonywać. Pytanie jednak brzmi, co to oznacza „komfortowa”? Jak powinna ona wyglądać? Czy wreszcie jaką rolę odgrywają poszczególne meble biurowe w tym, abyśmy komfortowo czuli się w pracy?

Dziś zapytaliśmy ekspertów z Nowy Styl Group jak powinien wyglądać idealny fotel dla informatyka?

1. Jak powinien wyglądać idealny fotel?

Najważniejszą cechą charakteryzującą idealny fotel jest funkcjonalność. W tym przypadku design schodzi na dalszy plan. Można jednak zaobserwować pewne trendy dotyczące krzeseł biurowych. Najczęściej oparcia wykończone są przewiewną siatką bądź dobrej jakości tapicerkami, które są przyjemne dla użytkownika oraz dbają o odpowiednią wentylację podczas siedzenia. Coraz częściej fotele biurowe pojawiają się również w ciekawej kolorystyce. To już nie tylko czarne lub szare materiały. Popularne stają się krzesła w jasnych, pastelowych kolorach, które podyktowane są trendem wchodzącym do polskich biur – home office design.

Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

2. Jakimi parametrami technicznymi powinien charakteryzować się idealny fotel dla informatyka?

Informatycy, to grupa zawodowa, która większość czasu spędza przy biurku, zarówno w biurze, jak i w domu. Ważne jest zatem, aby krzesło na którym siedzą długie godziny, było wyposażone w nowoczesne i ergonomiczne mechanizmy.

Wbrew pozorom w przypadku krzesła biurowego, słowem kluczem jest ruch. Mechanizmy, takie jak Glide-Tec czy też S-move umożliwiają swobodne poruszanie się podczas siedzenia. Oparcie krzesła z każdym ruchem osoby siedzącej dostosowuje się do pleców i podpiera je niezależnie od pozycji. Ważnym elementem krzesła jest również system podparcia lędźwi, który pozwala dostosować kształt oparcia w odcinku lędźwiowym, zapewniając komfortową pracę.

Często krzesła nie są przypisane do konkretnej osoby, zatem ważne aby krzesło miało możliwość regulacji swojej wysokości (siedziska oraz oparcia) i dostosowania do osób o różnej wadze i wzroście. Dodatkowo, regulowany zagłówek wspiera głowę oraz odcinek szyjny, a podłokietniki, najlepiej 4D, czyli regulowane w 4 płaszczyznach umożliwiają zachowania odpowiedniego kąta pomiędzy nadgarstkiem a biurkiem.

Najważniejsze w przypadku krzeseł ergonomicznych jest odpowiednie przeszkolenie użytkowników, by mogli oni ustawiając je do własnych potrzeb, w pełni korzystać z ich funkcjonalności.

Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

3. Przeciętny koszt idealnego fotela.

Cena idealnego fotela jest kalkulowana indywidualnie z uwzględnieniem wielkości projektu. Można założyć, że szacunkowy koszt waha się w granicy 1000 – 2000 zł w zależności od linii i dodatkowych opcji.

4. Czym kierują się firmy zamawiając fotel, czy jest to cena, design czy też parametry techniczne a może ergonomia?

Coraz częściej firmy decydując się na zakup foteli dla informatyków, zwracają uwagę na ergonomię. Są coraz bardziej świadomi tego, jak mogą wesprzeć komfort pracy swoich pracowników poprzez odpowiedni dobór krzesła oraz przeszkolenie w jego użytkowaniu. Oczywiście cena nadal jest ważna dla klientów, jednak coraz częściej rozpatrywana jest w stosunku do jakości. Dla części firm design jest także istotny, ale nie przeważa on nad funkcjonalnością. Wymagania stawiane przez firmy są takie, że krzesło powinno być ciekawe wizualnie, ale przede wszystkim umożliwiać komfortowe siedzenie swoim użytkownikom.

Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

5. Jaki model fotela cieszył się największym zainteresowaniem Państwa klientów i w jakim regionie Polski sprzedaliście ich najwięcej?

Obserwując wyniki sprzedaży poszczególnych linii krzeseł biurowych można wskazać 2 najpopularniejsze modele: 4ME oraz Xenium. Linia 4ME to już od wielu lat nasz bestseller. Decyduje o tym zapewne mnogość opcji, ciekawy i oryginalny design, przy równocześnie stosunkowo atrakcyjnej cenie. Krzesło 4ME może być konfigurowane w różnych wariantach mechanizmów, podłokietników, zagłówków oraz w wersji z oparciem tapicerowanym, bądź siatkowym. Z kolei druga wskazana linia, Xenium, to krzesła naszej niemieckiej marki Rohde&Grahl, która znana jest z wysoce ergonomicznych rozwiązań dla biur. Podobnie jak w przypadku pierwszej linii, portfolio krzeseł Xenium jest bardzo szerokie, przez co każdy klient może dobrać odpowiedni model do potrzeb swojej organizacji.

Ciężko określić sprzedaż regionami, ponieważ naszymi klientami są globalne marki, które otwierają swoje centra usług na terenie całej Polski. Organizacje BPO/SSC/ITO to jeden z naszych głównych klientów w Polsce. Te firmy są bardzo świadomym odbiorcą i często już na wczesnym etapie włączają swoich pracowników w proces zmiany biura.

Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

Komentarz eksperta:

Sebastian OsuchWielu naszych klientów to firmy z sektora SSC/ITO, więc na co dzień mierzymy się z wyzwaniami tworzenia optymalnej przestrzeni dla tzw. pracowników wiedzy. Nie chcąc bazować jedynie na naszych dobrych praktykach, postanowiliśmy w 2017 roku przeprowadzić badanie wśród programistów odnośnie środowiska pracy oraz motywacji i benefitów. Efektem tych badań jest raport „Czego pragną programiści?”, dostępny do ściągnięcia na naszej stronie internetowej.

Informatycy w większości prowadzą siedzący tryb życia. Praca przy komputerze wymaga od nich długich godzin spędzonych przy biurku. Ważne, aby ich stanowisko pracy było wyposażone w szerokie biurko z możliwością regulacji wysokości, przemyślany cable management oraz ergonomiczne krzesło. Krzesło takie ma kluczowe znaczenie – wpływa na nasz kręgosłup i mięśnie. Istotne jest zatem, żeby było wyposażone w ergonomiczny mechanizm wymuszający ruch kręgosłupa oraz było intuicyjne w obsłudze, tak aby każdy pracownik łatwo mógł dostosować parametry krzesła do swojej sylwetki.

Mając wieloletnie doświadczenie w branży wyposażenia biur, obserwuję znaczący wzrost zainteresowania klientów ergonomicznymi krzesłami. Ten trend szczególnie widoczny jest w firmach świadczących nowoczesne usługi dla biznesu, zwłaszcza informatycznych. Cieszy mnie wzrost świadomości firm w zakresie ergonomii. Osobiście wierzę, że to na jakim krześle siedzimy ma duże znaczenie dla naszego komfortu pracy, ale przede wszystkim zdrowia. Spędzamy średnio 13h dziennie w pozycji siedzącej – warto zainwestować w dobre krzesło, które wymusi na nas dynamiczne siedzenie i wesprze nasz kręgosłup. - Sebastian Osuch Sales Director – Regional Cities, Business Services Senior Manager, Grupa Nowy Styl

Idealny fotel dla informatyka według ekspertów z Nowy Styl Group

Materiały powiązane

EdukacjaKolor ma moc!
Kolor ma moc!
06.06.2018
RaportyVenture Pulse Q1 2018. Global analysis of venture funding
Venture Pulse Q1 2018. Global analysis of venture funding
23.05.2018
ŚwiatStrategiczne partnerstwo Grupy Nowy Styl i HNI
Strategiczne partnerstwo Grupy Nowy Styl i HNI
14.06.2018
Poprzedni
Solopreneur - więcej niż samozatrudnienie
Solopreneur - więcej niż samozatrudnienie
Następny
Ochrona danych osobowych w placówkach oświatowych
Ochrona danych osobowych w placówkach oświatowych

Newsletter

Kalendarium

  • Jak wdrożyć angażującą kulturę w nowoczesnych usługach biznesowych20.06.2018
  • Akademia najemcy - Pakiety zachęt20.06.2018 Kraków
  • INNOVATION DISTRICTS: oczekiwania, rozwiązania, prognozy20.06.2018 Warszawa
Zobacz inne

Rekrutacja

  • Absolwenci z językami obcymiAdecco Poland Sp. z o.o.Kraków
  • Specjalista w dziale księgowości ze znajomością języków obcych (SSC/BPO)Antal Sp. z o.o.Łódź
  • Ekspertem ds. sprzedaży telefonicznejTeleperformance PolskaWarszawa
  • Business Development ManagerPro ProgressioWarszawa
  • adidas representative with GermanTeleperformance PolskaWarszawa
Zobacz inne
  • Teleperformance PolskaContact Center, Multilingual Customer Service, Customer Experience Management, Technical Support, Business Process Outsourcing
  • Antal Sp. z o.o.Rekrutacja, HR consulting, market research
  • Pro ProgressioOutsourcing - promocja, edukacja, networking
  • Adecco Poland Sp. z o.o.Doradztwo personalne, usługi HR
Zobacz inne

Eksperci

Roger  Andersson
Roger AnderssonPosiada 30 letnie doświadczenie w branży deweloperskiej i budowlanej. Był odpowiedzialny za zarządzanie firmą w latach 1997-2002 i jest ponownie od 2007.
zobacz innych

Bibliografia Outsourcingu

Mamy już 38003
pozycji w bazie

Outsourcing&More

Newsroom

  • Moskwa vs WarszawaMoskwa vs Warszawa20.06.2018
  • Żeglując po sukces: wywiad z Robertem Godziszewskim Żeglując po sukces: wywiad z Robertem Godziszewskim 20.06.2018
  • Szczecin otwarty na innowacjeSzczecin otwarty na innowacje20.06.2018
  • Jak stworzyć dobrą atmosferę w pracy?Jak stworzyć dobrą atmosferę w pracy?20.06.2018
  • Firma doradcza CBRE wzmacnia kompetencje sektoroweFirma doradcza CBRE wzmacnia kompetencje sektorowe20.06.2018
Zobacz inne

Literatura

Uwarunkowania efektywności zastosowania outsourcingu w ochronie zdrowia
Uwarunkowania efektywności zastosowania outsourcingu w ochronie zdrowiaWydawnictwo Uniwersytetu Gdańskiego
Zobacz inne

Blogi

  • Masz smaka na Maka?
    Masz smaka na Maka?Karina Kreja
  • Bez kofeiny, czyli Wiktora tydzień na 5 vol.33
    Bez kofeiny, czyli Wiktora tydzień na 5 vol.33Wiktor Doktór
  • Słów kilka o start-up'ach
    Słów kilka o start-up'achDymitr Doktór
  • Rozmiękczanie Designu
    Rozmiękczanie DesignuKarina Kreja
  • Otchłań biznesu, czyli Wiktora tydzień na 5 vol.32
    Otchłań biznesu, czyli Wiktora tydzień na 5 vol.32Wiktor Doktór
Zobacz inne
  • Rafał Jarosz
    Rafał JaroszEkspert branży Call Contact Center
  • Dymitr Doktór
    Dymitr DoktórEkspert w dziedzinie marketingu, wizjoner, pasjonat rozwiązań outsourcingowych oraz optymalizacji. Redaktor Naczelny magazynu Outsourcing&More.
  • Karina Kreja
    Karina KrejaEkspert Strategii Środowiska Pracy, Architekt, Rzeczoznawca Majątkowy.
  • Krzysztof Herdzik
    Krzysztof Herdzik
  • Anna Sarnacka–Smith
    Anna Sarnacka–SmithDIAGNOZA KOMPETENCJI DISC D3, EFFECTIVENESS
Zobacz inne

Baza Firm

Dzinga
Dzinga
Zobacz inne