Matka Polka… wraca do szkoły

Data dodania: 10.09.2018

Konieczność pogodzenia obowiązków zawodowych z opieką nad rodziną generuje stres potęgowany w miejscu pracy. Według raportu „Workforce View in Europe 2018” firmy ADP, ze stresem w miejscu pracy codziennie mierzy się niemal 1/3 kobiet w Polsce. Dla matek uczniów, zbliżający się nowy rok szkolny oznacza dodatkowe wyzwania, które mogą odbić się negatywnie na ich zdrowiu i produktywności.

– Początek roku szkolnego to dla większości polskich kobiet czas  wzmożonego stresu. Zaczyna się kolejny okres koordynacji swojego kalendarza zawodowego z planem lekcji i zajęć pozalekcyjnych dzieci. Do tego dochodzi konieczność wspólnej nauki z dzieckiem w domu, szczególnie w przypadku ostatnich klas szkoły podstawowej. Młodsze dzieci narażone są natomiast na częste infekcje, które niejednokrotnie wiążą się ze zwolnieniami lekarskimi i przebywaniem matek w domu. To oznacza kumulujące się w pracy zaległości i narastającą frustrację kobiet. W takich sytuacjach kobiety mają poczucie konfliktu wewnętrznego i przeżywają ogromny stres – wyjaśnia dr Sławomir Murawiec z Polskiego Towarzystwa Psychiatrycznego.

W tej sytuacji nie dziwią wyniki raportu Workforce View 2018, z których wynika, że niemal 10 proc. Polek uważa potrzeby rodziny za przeszkodę na drodze rozwoju ich kariery. Być może właśnie ze względu na konieczność poświęcenia czasu rodzinie, co dziesiąta Polka, która wzięła udział w badaniu ADP narzeka na brak elastyczności godzin i miejsca wykonywania pracy. W procesie wyboru pracodawcy kobiety w dużo większym stopniu niż mężczyźni kierują się kryterium zachowania równowagi między życiem zawodowym i rodzinnym. Taką motywację podało prawie 17 proc. Polek, które wzięły udział w badaniu firmy ADP.

– Dzisiejszy rynek pracownika sprawia, że pracodawcy powinni bliżej przyjrzeć się potrzebom członków swoich zespołów. W przypadku kobiet, które posiadają dzieci w wieku szkolnym, dobrym rozwiązaniem może być możliwość pracy zdalnej lub elastyczne godziny pracy. Otwartość pracodawcy na tego rodzaju rozwiązania może zdecydowanie zwiększyć zaangażowanie kobiet, a także zmniejszyć poziom odczuwanego przez nie stresu – mówi Anna Barbachowska, HR Business Partner, ADP Polska.

Z danych Eurostatu wynika, że w Polsce to wciąż na kobietach spoczywa największy ciężar opieki nad domem i rodziną. Według analiz Komisji Europejskiej z listopada 2017 roku, Polki odpowiedzialne są za prace domowe czy opiekę nad dziećmi w dużo większym stopniu niż mężczyźni. Pracujący Polak poświęca na tego rodzaju ważne nieodpłatne czynności średnio 9 godzin tygodniowo, podczas gdy pracująca kobieta tygodniowo poświęca na nie aż 22 godziny – czyli ponad 3 godziny dziennie.

– Poczucie odpowiedzialności i wymaganie od samej siebie optymalnego poradzenia sobie jednocześnie  ze wszystkimi piętrzącymi się sprawami, może prowadzić do poczucia wewnętrznego konfliktu, a w konsekwencji, do reakcji emocjonalnych, takich jak przygnębienie, uczucie bezradności, złości oraz do obwiniania siebie lub innych. Narażone na te trudne przeżycia są zwłaszcza te kobiety, które cechują się wysokim poczuciem sumienności, odpowiedzialności, niekiedy perfekcjonizmem. Kłopoty ze snem stają się wtedy poważnym problemem, zwłaszcza, że wiele kobiet podejmuje decyzję o wykonywaniu części prac domowych lub zadań zawodowych w godzinach nocnych – dodaje dr Sławomir Murawiec z Polskiego Towarzystwa Psychiatrycznego. – Warto wówczas zastanowić się nad sytuacją, rozważyć pomoc innych domowników czy partnera. W razie narastających uczuć niemocy czy sygnałów depresji – skorzystać z porady psychologa lub psychiatry, by uniknąć możliwych konsekwencji dla zdrowia psychicznegoi fizycznego – radzi dr Murawiec.

Materiały powiązane

KarieraJak pracownicy dojeżdżają do biurowców
Jak pracownicy dojeżdżają do biurowców
15.04.2019
BiznesBiura przyszłości
Biura przyszłości
25.03.2019
BiznesTest Przedsiębiorcy - czy to realna wizja?
Test Przedsiębiorcy - czy to realna wizja?
15.04.2019
Poprzedni
Jak znaleźć sprawdzone auto używane?
Jak znaleźć sprawdzone auto używane?
Następny
Car-sharing ruszy w Katowicach przed szczytem klimatycznym
Car-sharing ruszy w Katowicach przed szczytem klimatycznym

Newsletter

Kalendarium

  • 19th Annual Shared Services and Outsourcing Week Europe 201913.05.2019 Lizbona
  • The Content IQ Summit London23.05.2019 Londyn
  • IX Europejski Kongres Finansowy 03.06.2019 Sopot
Zobacz inne

Oferty Pracy

  • GL Team LeaderAntal Sp. z o.o.Szczecin
  • Buyer with GermanAntal Sp. z o.o.Gdańsk
  • HR Specialist with Norwegian, Dutch, Swedish, DanishAntal Sp. z o.o.Kraków
  • Analityk z językiem hiszpańskimAntal Sp. z o.o.Kraków
Zobacz inne
  • Antal Sp. z o.o.Rekrutacja, HR consulting, market research
Zobacz inne

Eksperci

Renata Sima
Renata Sima
zobacz innych

Bibliografia Outsourcingu

Mamy już 42911
pozycji w bazie

Outsourcing&More

Newsroom

  • Szkoła ma nadążyć za biznesem? Edukacja 2.0Szkoła ma nadążyć za biznesem? Edukacja 2.019.04.2019
  • Warsztaty z Adaptive Group podczas Shared Services & Outsourcing Week Lisbon 2019Warsztaty z Adaptive Group podczas Shared Services & Outsourcing Week Lisbon 201919.04.2019
  • Obecny rok ma być dla stolicy Wielkopolski rekordowy Obecny rok ma być dla stolicy Wielkopolski rekordowy 18.04.2019
  • Lepsza praca w cieniu matemtykiLepsza praca w cieniu matemtyki18.04.2019
  • Wiosna w biurzeWiosna w biurze18.04.2019
Zobacz inne

Literatura

Manipulacja ODCZAROWANA! 777 skutecznych technik wpływu
Manipulacja ODCZAROWANA! 777 skutecznych technik wpływuOnepress
Zobacz inne

Blogi

  • Wellness: Dzieci w biurze
    Wellness: Dzieci w biurzeKarina Kreja
  • Jak prowadzić aktywną sprzedaż wykorzystując wiedzę o potrzebach klienta?
    Jak prowadzić aktywną sprzedaż wykorzystując wiedzę o potrzebach klienta?Robert Zych
  • Co robimy w nie-pracy?
    Co robimy w nie-pracy?Karina Kreja
  • "Biurowe aaS'y"
    "Biurowe aaS'y"Karina Kreja
  • Ile kosztuje nas praca?
    Ile kosztuje nas praca?Karina Kreja
Zobacz inne
  • Dymitr Doktór
    Dymitr DoktórEkspert w dziedzinie marketingu, wizjoner, pasjonat rozwiązań outsourcingowych oraz optymalizacji. Redaktor Naczelny magazynu Outsourcing&More.
  • Karina Kreja
    Karina KrejaEkspert Strategii Środowiska Pracy, Architekt, Rzeczoznawca Majątkowy.
  • Karol Froń
    Karol Froń
  • Hubert Lipiński
    Hubert LipińskiTrener, Doradca, Menedżer, założyciel i właściciel firmy szkoleniowo doradczej bpcr.pl
  • Rafał Jarosz
    Rafał JaroszEkspert branży Call Contact Center
Zobacz inne

Baza Firm

Call Center Inter Galactica Sp. z o.o.
Call Center Inter Galactica Sp. z o.o.
Zobacz inne